При заключении социального контракта не будут учитываться доходы членов семьи, уволенных с 1 марта 2022 года. Это значит, что больше семей в трудной финансовой ситуации смогут получить господдержку — до 250 000 рублей на важные цели.

Вот что нужно знать об этих изменениях и о том, как получить деньги.

 

Что такое социальный контракт

Социальный контракт — это договор между малоимущей семьей или человеком и соцзащитой. Государство оплачивает обучение, дает денег на бизнес или детские товары, помогает найти работу или развить хозяйство. Помощь можно получить деньгами, товарами или услугами. Цель такой господдержки — помочь человеку наладить стабильный источник дохода.

 

С 2021 года социальный контракт можно заключить в любом регионе. Срок действия — от 3 до 12 месяцев.

 

Кто может заключить социальный контракт

На заключение социального контракта могут рассчитывать только малоимущие. То есть среднедушевой доход одинокого человека или семьи по независящим от них причинам составляет не более прожиточного минимума на душу населения или для конкретной категории в регионе. Дополнительно может учитываться наличие имущества.

 

При назначении других пособий выплаты по социальному контракту не учитываются. В счет долгов их тоже списывать нельзя.

 

Что изменилось в правилах учета доходов для социального контракта

До марта 2022 года. Учитывались доходы всех членов семьи за три месяца до месяца обращения в соцзащиту.

 

С марта 2022 года. При расчете среднедушевого дохода не учитывается прежний трудовой заработок членов семьи, которые:

1. Потеряли работу с 1 марта 2022 года.

2. Признаны безработными на день подачи заявления.

 

Членами семьи считаются совместно проживающие и ведущие общее хозяйство:

1. Супруги.

2. Их дети и родители.

3. Усыновители и усыновленные.

4. Братья и сестры.

5. Пасынки и падчерицы.

 

Из расчета уволенных членов семьи исключаются:

1. Все выплаты по трудовому договору.

2. Средний заработок, который сохраняется при сокращении.

3. Выходное пособие при увольнении.

 

Пособие по безработице, выплаты на детей, стипендии, пенсии, доходы от аренды имущества или ведения бизнеса, алименты и унаследованные деньги войдут в расчет даже при увольнении.

 

Каких социальных контрактов касаются изменения

Зарплата до увольнения не учитывается при заключении социального контракта на следующие цели:

1. Поиск работы.

2. Обучение.

3. Свой бизнес.

4. Ведение подсобного хозяйства.

 

Социальный контракт на другие цели для преодоления трудной жизненной ситуации заключается на прежних условиях. Например, это касается денег для покупки детских вещей, устройства в детский сад, содействия при переезде, ремонта жилья, психологической помощи или лечения.

 

Куда обращаться для заключения социального контракта

В соцзащиту. Там подскажут, какие документы нужны, и помогут составить заявление.

 

350 тыс. рублей составит максимальная выплата по социальному контракту

Еë увеличат с 1 июля 2022 года. Сейчас выплата составляет 250 тыс. рублей.

 

Для получения денег нужно заключить социальный контракт на открытие бизнеса. Это можно сделать в отделении соцзащиты или МФЦ.

 

Кто может заключить социальный контракт:

1.  Люди со средним доходом семьи ниже прожиточного минимума в регионе;

2. Россияне, потерявшие работу с 1 марта 2022 года и признанные безработными на момент обращения.

Можно также получить поддержку в виде оплаты обучения навыкам предпринимательской деятельности — до 30 тыс. рублей.

 

Подробности можно найти тут: mintrud.gov.ru/social_contract/.